COACHING I PRAKSIS FOR SALGSLEDERE OG TEAMLEDERE
· Hva er coaching
Hvilken rolle har du som coach.
Hva er dine viktigste oppgaver ovenfor dine medarbeidere
Se beskrivelsen en annen plass på websiden
· Hvordan bli en bedre salgsleder/teamleder gjennom coaching
Hvordan bli en bedre leder og utvikler
Lær å lytte og la dine medarbeidere ta større ansvar for avgjørelser som blir tatt
- Hvordan utvikle effektive team
Hvordan kan du som coach dra nytte av styrker og forbedringsområder ved hver enkelt medarbeider
Hvordan bruke coaching for å skape en er effektiv struktur og gruppedynamikk
- Hvordan skape sunn konkurranseånd og inspirasjon i ditt team
Hva kan du som coach bruke dine lederegenskaper til for å skape
en"vinnerkultur" på din arbeidsplass.
Hvordan hente ut det beste i hvert enkelt individ for å øke
resultatene i teamet
- Lær deg praktiske øvelser som coach for å øke produktiviteten i teamet
Lær enkle og konkret tiltak som vil være med på å øke produktiviteten og lønnsomheten i ditt team
Hvordan bruke coaching for å øke salgssamtaler pr. teammedlem
- Hvordan bli bedre til å kommunisere med dine medarbeidere
Hvordan kan du som coach blir bedre til å stille åpne spørsmål og forstå dine medarbeidere bedre
Bli bedre til å kommunisere og unngå misforståelser
- Hva gjør du når dine ansatte ikke gjør jobben sin
Hva kan du kreve av dine medarbeidere
Bli bedre å håndtere vanskelige samtaler og krevende situasjoner
- Motiver dine ansatte til å bruke rapportering som et nyttig verktøy for forbedring
Hvordan utvikle hvert enkelt individ i gruppen til et bedre totalt resultat
Hva kan du kreve og hva forventer du av hver enkelt i teamet
- Effektiv coahing for bedre salgsresultater
Hvordan bruke aktiv coaching for å øke salgsresultatene
Lær deg å stille krav oppover og nedover i organisasjonen. Og vær samtidig aktivt tilstede som en god støttespiller for dine medarbeidere
- Lær å finne balansegangen i en stresset hverdag
Lær deg å vite hva som utløser stress
Hvordan håndere stress og lytte til kroppens signaler
Prioriter bedre og få mer tid både på jobb og i privatliv
- Hvordan bli en bedre støttespiller, motivator og et forbilde for dine ansatte
Vær en dyktig motivator, uavhengig av dagsformen
Hvordan ivareta og motivere de s om mangler ”det lille ekstra”
Hvordan kan du som coach og leder bidra til en attraktiv arbeidsplass og et godt sted å være
Lær å skape positiv adferd – arbeidsglede smitter